Скидка 20% при подписке в декабре! ЗАБРАТЬ СКИДКУ >>>

Справочник руководителя образовательного учреждения

Два отпуска за свой счет

  • 29 ноября 2018
  • 3

Вопрос

Суммируется ли отпуск без сохранения заработной платы, предоставленный работающему пенсионеру (14 календарных дней) и отпуск без сохранения заработной платы, предоставленный как дни на дорогу к месту проведения отпуска и обратно (14 календарных дней), если они предоставлены в один период для оплачиваемого отпуска?

Ответ

Нет, не суммируется.

Если у работника есть право на отпуск без сохранения зарплаты по нескольким основаниям, то эти отпуска не суммируются. По заявлению работника ему предоставляется отпуск наибольшей продолжительности.

Обоснование

Отпуск без сохранения заработной платы предоставляется сотрудникам, работающим в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, следующих к месту проведения отпуска, количество дней определяют в зависимости от времени, необходимого для проезда к месту использования отпуска и обратно (ст. 322 ТК РФ)

Сотруднику-пенсионеру (по возрасту) предоставляется до 14 календарных дней в году ч. 2 ст. 128 ТК РФ.

Из рекомендации

Как предоставить отпуск без сохранения зарплаты

Ситуация: суммируются ли дни отпуска за свой счет

Если у работника есть право на отпуск без сохранения зарплаты по нескольким основаниям, то эти отпуска не суммируются. По заявлению работника ему предоставляется отпуск наибольшей продолжительности.

Например, если работнику положен отпуск как ветерану боевых действий – 35 дней и как работающему инвалиду – 60 дней, максимальная продолжительность его отпуска в рабочем году составит 60 дней.

При совпадении отпуска без сохранения зарплаты с нерабочими праздничными днями отпуск не продлевается, так как на основании части 1 статьи 120 ТК нерабочие праздничные дни не включаются в число календарных дней только ежегодного основного или ежегодного дополнительного оплачиваемого отпусков.

Рекомендации по теме
Школа Менеджер Образования  
Дистанционное обучение 24/7

Выгодная подписка

Самое выгодное предложение на подписку

Скидка на подписку в декабре 45%.

Забрать журналы

Мы в соцсетях
А еще:
×
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать шаблон документа, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам локальный нормативный акт о планировании внеурочной деятельности.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться

Внимание!
Сайт предназначен только для работников образования.

Зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займёт менее 1 минуты!
За регистрацию на сайте для Вас сегодня — журнал «Справочник заместителя директора школы» (скачать в pdf) и самые необходимые для работы статьи:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Присоединяйтесь к выбору Ваших коллег!
Зарегистрироваться
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.