Скидка 20% при подписке в декабре! ЗАБРАТЬ СКИДКУ >>>

Справочник руководителя образовательного учреждения

Перечень форм отчетности по приказам Росстата частной школы

  • 4 октября 2018
  • 20

Вопрос

Перечень форм отчетности и сроков сдачи по приказам Росстата, которые должна подавать частная школа.

Ответ

Ежемесячные отчеты:

Форма № П-4. Сведения о численности и заработной плате работников

Отчет по форме № П-4 сдают все работодатели. От необходимости сдавать отчет могут освободить некоммерческие организации, если средняя численность работников таких организаций не превышает 15 человек.

Перечень освобожденных организаций формирует территориальный орган Росстата в субъекте России. Вместо отчета по форме № П-4 эти организации сдают отчет по форме № Т-1. Сведения о численности и заработной плате работников. Если работников более 15 человек, то отчет заполняйте и подавайте ежемесячно. Если же средняя численность работников меньше 15 человек, то отчет заполняйте и подавайте один раз в квартал. Крайний срок – 15-е число месяца, следующего за отчетным периодом (п. 74.1 указаний, утвержденных приказом Росстата от 22.11.2017 № 772). Отчет за декабрь 2017 года или IV квартал 2017 года сдавайте по форме № 4-П.

Ежеквартальные отчеты

Форма № П-4 (НЗ). Сведения о неполной занятости и движении работников

Отчет по форме № 4-П (НЗ) сдают все работодатели, средняя численность работников которых за предыдущий год превышает 15 человек. Отчитывайтесь ежеквартально. Крайний срок – 8-е число месяца, который следует за последним месяцем отчетного квартала (приложение 10 к приказу Росстата от 01.09.2017 № 566).

Ежегодные отчеты

Форма № 1-Т. Сведения о численности и заработной плате работников. Этот  отчет сдают организации, которые Росстат освободил от необходимости отчитываться по форме П-4. Сведения о среднесписочной численности работников или средняя численность работников организации за предыдущий год не превышает 15 человек. Его подавайте  ежегодно до 20 января года, который следует за отчетным.

Отчеты с периодичностью раз в несколько лет

Форма № 1 кадры. Форму заполняют и сдают все работодатели. Отчет сдают раз в три–четыре года начиная с отчета за 2016 год. Крайний срок – 3 февраля года, следующего за отчетным.

Форма 57-Т. Сведения о заработной плате работников по профессиям и должностям

Отчет по форме № 57-Т сдают работодатели, которые попали в выборку Росстата. Узнать, обязана ли ваша организация сдавать отчет, можно на сайте Росстата. Отчет сдают один раз в два года за нечетные годы начиная с отчета за 2017 год. Крайний срок – 30 ноября отчетного года.

Форма № 1-Т (проф). Отчет сдают все работодатели, которые попали в выборку статистического наблюдения на соответствующий год. Проверить, не попали ли вы в выборку, можно на сайте Росстата (письмо Росстата от 10.10.2016 № 04-04-4/132-СМИ). Отчет сдают раз в два года начиная с отчета за 2016 год. Крайний срок – 28 ноября отчетного года.

Обоснование из рекомендации Изменения-2018: что поменялось в работе руководителя образовательной организации

<…>Готовьте новые статистические отчеты. Заполняйте новые статистические формы. В их числе: годовые – с отчета за 2017 год, месячные – с отчета за январь 2018 года, квартальные. Ранее действовавшие формы утратили силу. Бланки новых статистических отчетов возьмите из приказа Росстата от 1 сентября 2017 г. № 566.<…>

Приказ Росстата от 1 сентября 2017 г. № 566

<…>Утвердить прилагаемые формы федерального статистического наблюдения с указаниями по их заполнению и ввести их в действие:

годовые с отчета за 2017 год:

№ 1-Т "Сведения о численности и заработной плате работников" (приложение № 1);

№ 1-Т (условия труда) "Сведения о состоянии условий труда и компенсациях на работах с вредными и (или) опасными условиями труда" (приложение № 2);

№ 2-ГС (ГЗ) "Сведения о дополнительном профессиональном образовании федеральных государственных гражданских служащих и государственных гражданских служащих субъектов Российской Федерации" (приложение № 3);

№ 2-МС "Сведения о дополнительном профессиональном образовании муниципальных служащих" (приложение № 4);

№ 1-Т (ГМС) "Сведения о численности и оплате труда работников государственных органов и органов местного самоуправления по категориям персонала" (приложение № 5);

месячную с отчета по состоянию на 1 февраля 2018 года:

№ 3-Ф "Сведения о просроченной задолженности по заработной плате" (приложение № 6);

месячные с отчета за январь 2018 года:

№ 1-3 "Анкета выборочного обследования рабочей силы" (приложение № 7);

№ П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников" (приложение № 8);

№ 1-ПР "Сведения о приостановке (забастовке) и возобновлении работы трудовых коллективов" (приложение № 9);

квартальную с отчета за I квартал 2018 года:

№ П-4 (НЗ) "Сведения о неполной занятости и движении работников" (приложение № 10)<…>

Рекомендации по теме
Школа Менеджер Образования

Управление образовательной организацией

Научитесь управлять:
  • Дистанционное повышение квалификации.

  • Удобная подача материала.

  • Постоянный доступ к курсу: 24часа в сутки / 7 дней в неделю.

  • Удостоверение установленного образца.

быстрая подписка:
8 (800) 511-08-33


Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку

Подарок

Мы в соцсетях
А еще:
×
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать шаблон документа, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам локальный нормативный акт о планировании внеурочной деятельности.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться

Внимание!
Сайт предназначен только для работников образования.

Зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займёт менее 1 минуты!
За регистрацию на сайте для Вас сегодня — журнал «Справочник заместителя директора школы» (скачать в pdf) и самые необходимые для работы статьи:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Присоединяйтесь к выбору Ваших коллег!
Зарегистрироваться
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.