text

Конференция для директора школы 2018 >>>

Справочник руководителя образовательного учреждения

Кем и как ведется книга регистрации выданных документов об образовании?

  • 19 мая 2017
  • 99

Вопрос

Кем и как ведется книга регистрации выданных документов об образовании?

Ответ

Ведение книги регистрации выданных документов об образовании поручите работнику организации в соответствии с его трудовыми обязанностями. Работодатель вправе определять, в чьи обязанности входит ведение данного документа.

Обоснование

Из рекомендации
Как вести книгу регистрации выданных документов об образовании
<…> Ведите такую книгу регистрации отдельно по каждому уровню общего образования.

Книга регистрации содержит:

  • номер учетной записи;
  • фамилию, имя, отчество выпускника;
  • дату рождения выпускника;
  • нумерацию бланка аттестата (дубликата аттестата);
  • наименования учебных предметов и итоговые отметки выпускника по ним;
  • дату и номер приказа о выдаче аттестата (дубликата);
  • подпись уполномоченного лица образовательной организации, которое выдало аттестат (дубликат);
  • подпись получателя аттестата либо дату и номер почтового отправления (если документ направлен через операторов почтовой связи общего пользования);
  • дату выдачи аттестата (дубликата).

Список выпускников текущего учебного года вносите в алфавитном порядке отдельно по каждому классу со сквозной нумерацией. Номера бланков укажите в возрастающем порядке.

Классный руководитель и руководитель образовательной организации расписывается в книге регистрации выданных документов об образовании отдельно по каждому классу и ставит печать. Образовательная организация хранит книгу регистрации как документ строгой отчетности. <…>

Из рекомендации

Особенности установления штатного расписания в образовательной организации

<…> Согласно пп. 4, 5 ч. 3 ст. 28 Федерального закона "Об образовании в РФ" установление штатного расписания, прием на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых договоров, распределение должностных обязанностей относится к компетенции ОО. Таким образом, определение наименований должностей и количество штатных единиц по каждой конкретной должности определяет ОО. <…>

Обязанности конкретного работника определяются в его трудовом договоре (ст. 57 ТК РФ), принятой в соответствии с ним должностной инструкцией (см. Соотношение должностной инструкции и трудового договора). Следовательно, работодатель самостоятельно определяет, в обязанности какой должности входит ведение Книги регистрации выданных документов об образовании.

Подборка лучших материалов, для руководителей образовательных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

Скачать книгу «Управление образовательной организацией» в формате pdf >>>

  Что обновить в штатном расписании школы на 2018/19 учебный год

  Как изменить документы по оплате труда по новым рекомендациям Минобрнауки

  Какие сведения включить в анализ работы школы за год, чтобы подготовить августовский педсовет и публичный доклад

  Что написать в новой образовательной программе по ФГОС среднего общего образования

  Как оформить и выдать аттестат

  Как организовать работу лагеря с дневным пребыванием детей

Рекомендации по теме

Повышение квалификации


Повышение квалификации для директоров школ и специалистов сферы образования

Проверьте свои знания и получите удостоверение или диплом установленного образца

Выбрать курс

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку

Подарок

Мы в соцсетях
А еще:
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать шаблон документа, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам локальный нормативный акт о планировании внеурочной деятельности.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!

Внимание!
Вы читаете профессиональную статью для работника сферы общего образования.

Зарегистрируйтесь на сайте и продолжите чтение!

Это бесплатно и займёт менее 1 минуты!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Присоединяйтесь к выбору Ваших коллег!
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.