Профстандарт педагога-психолога

82

Вопрос

Сотрудник до декретного отпуска работал на должности учителя – дефектолога. Данный сотрудник по диплому имеет квалификацию «учитель-сурдопедагог. Специальный психолог по специальности Сурдопедагогика с дополнительной специальностью Специальная психология». Имеет ли право данный специалист работать на должности учителя – дефектологом если у него не соответствует образование? На какую должность данный сотрудник может претендовать при выходе из отпуска по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет и какой профстандарт педагога-психолога?

Ответ

При выходе из отпуска по уходу за ребенком работник приступает к исполнению обязанностей по той же должности, которую занимал до ухода в отпуск (то есть учитель-дефектолог). Дальнейший перевод на другую должность возможен по соглашению сторон и с учетом профстандарта педагога-психолога. 

Обоснование
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность) (ч. 4 ст. 256 ТК РФ), поэтому если работник до ухода в такой отпуск занимал должность учителя-дефектолога, то при выходе из отпуска ему должна быть обеспечена должность учителя-дефектолога. Если есть сомнения по поводу соответствия его образования, допустить его к работе в должности учителя-дефектолога можно по результатам проведения аттестации.

Квалификационные требования к должности учителя-дефектолога установлены Единым квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и служащих Раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования", утв. приказом Минздравсоцразвития России от 26.08.2010 № 761н. Работник, замещающий эту должность должен иметь высшее профессиональное образование в области дефектологии требования к стажу работы не предъявляются.

Письмо Минобразования РФ от 29.03.2001 № 20-52-1350/20-5 указывает, что высшее дефектологическое образование определяет диплом государственного образца об окончании пединститутов или педуниверситетов в том числе по специальностям сурдопедагогика, специальная психология и иным, а также диплом государственного образца, полученный лицами с высшим профессиональным образованием после окончания спецфакультета с объемом подготовки по указанным специальностям не менее 1000 часов.

Более поздних документов, опровергающих эту позицию, в настоящее время нет. Но если сомнения в квалификации работника все же есть, проведите аттестацию работника на соответствие этой должности (п. 9 ЕКС).

Подборка лучших материалов, для руководителей образовательных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

Скачать книгу «Управление образовательной организацией» в формате pdf >>>

1. Трудовой договор с работником: где ошибаются директора

2. Что изменилось в экзаменационной кампании в 2017 году

3. Договор подряда, который защитит интересы школы

4. Профессиональные стандарты: что уже сейчас поменять в работе заместителя директора

5. Что изменилось в системе оплаты труда в 2017 году



Мероприятия


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Школа Менеджера образования



© МЦФЭР, 2017. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-37745 от 12 октября 2009 года
Menobr.ru: сайт для специалистов и управленцев сферы общего образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для работников сферы образования

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

  • доступ к 10 000+ профессиональных материалов;
  • 5 000 готовых рекомендаций педагогов-новаторов;
  • более 200 сценариев открытых уроков;
  • 2 000 комментариев экспертов к нормативным документам.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Материал только для зарегистрированных пользователей

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль