Аудиторское заключение

32

Вопрос

Какая информация должна содержаться в аудиторском заключении?

Ответ

По итогам аудиторской проверки составляется официальный документ – аудиторское заключение. Согласно ст. 6Федерального закона от 30.12.2008 № 307-ФЗ "Об аудиторской деятельности" оно должно содержать:

  • наименование "Аудиторское заключение";

  • указание адресата;

  • сведения об аудируемом учреждении: наименование, государственный регистрационный номер, место нахождения;

  • сведения об аудиторской организации, индивидуальном аудиторе: наименование организации, Ф.И.О. индивидуального аудитора, государственный регистрационный номер, место нахождения, наименование саморегулируемой организации аудиторов, членами которой являются аудиторская организация или индивидуальный аудитор, номер в реестре аудиторов и аудиторских организаций;

  • перечень бухгалтерской (финансовой) отчетности, в отношении которой проводился аудит;

  • объем аудита: сведения о работе, выполненной аудиторской организацией, индивидуальным аудитором;

  • мнение аудиторской организации, индивидуального аудитора о достоверности бухгалтерской (финансовой) отчетности с указанием обстоятельств, которые оказывают или могут оказать существенное влияние на достоверность такой отчетности;

  • указание даты заключения.

Аудиторское заключение представляется аудиторской организацией, индивидуальным аудитором только проверяемому учреждению либо лицу, заключившему договор оказания аудиторских услуг.

К сведению

Согласно п. 5 ст. 6 Федерального закона "Об аудиторской деятельности" заведомо ложное аудиторское заключение – это заключение, составленное без проведения аудита или по его результатам, но явно противоречащее содержанию документов, представленных аудиторской организации или индивидуальному аудитору и рассмотренных в ходе аудита. Заведомо ложным аудиторское заключение признается по решению суда.

Подборка лучших материалов, для руководителей образовательных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

Скачать книгу «Управление образовательной организацией» в формате pdf >>>

1. Трудовой договор с работником: где ошибаются директора

2. Что изменилось в экзаменационной кампании в 2017 году

3. Договор подряда, который защитит интересы школы

4. Профессиональные стандарты: что уже сейчас поменять в работе заместителя директора

5. Что изменилось в системе оплаты труда в 2017 году



Мероприятия


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Электронная система

Справочная система «Образование»

Школа Менеджера образования

Рассылка



© МЦФЭР, 2017. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-37745 от 12 октября 2009 года
Menobr.ru: сайт для специалистов и управленцев сферы общего образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для работников сферы образования

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

  • доступ к 10 000+ профессиональных материалов;
  • 5 000 готовых рекомендаций педагогов-новаторов;
  • более 200 сценариев открытых уроков;
  • 2 000 комментариев экспертов к нормативным документам.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Материал только для зарегистрированных пользователей

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль