text

Бесплатный вебинар: "Какие документы разместить на сайте образовательной организации?" Участвовать бесплатно

Справочник руководителя образовательного учреждения

Необходимость изменений в системе повышения квалификации

  • 29 ноября 2015
  • 58

Вопрос

С чем связана необходимость изменений системы повышения квалификации работников образования?

Ответ

Необходимость изменений обусловлена тем, что традиционная модель существующей системы повышения квалификации недостаточно мобильна. Формирование заказа на содержание обучающих курсов в основном заключается в сборе и систематизации предложений со стороны учреждений дополнительного профессионального образования. Соответственно содержание заказа ориентировано не столько на реальные потребности региональной системы образования, сколько на возможности этих учреждений.

Техническое задание на повышение квалификации представляет собой, как правило, набор тематических курсов с жестко фиксированными показателями: количеством слушателей и объемом дополнительной профессиональной образовательной программы. При этом результаты освоения программы не нормированы и не ориентированы на конечный продукт. Как следствие, руководители и педагоги, освоившие "новые" знания, не несут ответственности за их внедрение в практику работы.

По мнению экспертов, для модернизации системы повышения квалификации необходимо (письмо Минобрнауки России от 21.09.2010 № 03-169 "О проектах модельных методик организации и финансирования повышения квалификации работников образования"):

  • выявить и обеспечить перспективные потребности системы образования;

  • организовать систему формирования и конкурсного размещения заказа на повышение квалификации и профессиональную переподготовку кадров;

  • обеспечить работникам и образовательным учреждениям (далее – ОУ) возможности выбора содержания, сроков и форм повышения квалификации из широкого спектра образовательных программ для различных целевых групп;

  • фиксировать и описывать предполагаемые результаты и организовать систему их мониторинга.

Содержание регионального заказа на повышение квалификации представляется как набор образовательных программ, ориентированных на разные целевые группы персонала. Заказ состоит из двух частей. Первая часть – инвариантная. Ее изучение обеспечивает подготовку кадров к решению задач, заявленных региональным органом управления образованием.

Пример

Введение Федерального государственного образовательного стандарта на ступени начального (основного, среднего (полного)) общего образования; формирование государственного (муниципального) задания бюджетной и автономной организации; информационная среда ОУ.

Программы инвариантного блока обязательны для освоения всеми работниками системы образования. При этом важно, чтобы каждая целевая группа была подготовлена в пределах собственной компетенции.

Вторая часть заказа – вариативная, ее содержание формируется муниципальными и личными запросами работников.

Подборка лучших материалов, для руководителей образовательных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

Скачать книгу «Управление образовательной организацией» в формате pdf >>>

  Что обновить в штатном расписании школы на 2018/19 учебный год

  Как изменить документы по оплате труда по новым рекомендациям Минобрнауки

  Какие сведения включить в анализ работы школы за год, чтобы подготовить августовский педсовет и публичный доклад

  Что написать в новой образовательной программе по ФГОС среднего общего образования

  Как оформить и выдать аттестат

  Как организовать работу лагеря с дневным пребыванием детей

Рекомендации по теме

Повышение квалификации


Повышение квалификации для директоров школ и специалистов сферы образования

Проверьте свои знания и получите удостоверение или диплом установленного образца

Выбрать курс

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку

Подарок

Мы в соцсетях
А еще:
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать шаблон документа, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам локальный нормативный акт о планировании внеурочной деятельности.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Мы еще не знакомы? Давайте это исправим

Пользователи, которые регистрируются на нашем сайте получают ряд преимуществ:

  • Читают статьи с закрытыми материалами;
  • Первыми узнают новости сферы образования;
  • Получают ответы экспертов об организации работы школы

Регистрация займет не более минуты.

Подарок за регистрацию - журнал «Справочник заместителя директора школы» (pdf)!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и продолжить чтение
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать файл
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.