Права и обязанности директора детского оздоровительного лагеря

100

Вопрос

Какие права и обязанности имеет директор детского оздоровительного лагеря?

Ответ

В соответствии с Типовым положением о детском оздоровительном лагере, направленным письмом Минздравсоцразвития России от 14.11.2011 № 18-2/10/1-7164, директор осуществляет непосредственное руководство лагерем.

Порядок приема директора на работу, а также замещения его должности осуществляются в соответствии с законодательством РФ и уставом лагеря.

Права и обязанности директора лагеря определяются в установленном порядке нормативными правовыми актами Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, уставом лагеря и решением учредителя.

Директор имеет право:

  • действовать от имени лагеря, представлять его во всех учреждениях и организациях;

  • распоряжаться имуществом лагеря в пределах прав, предоставленных ему уставом;

  • планировать, организовывать и контролировать деятельность лагеря (в том числе, устанавливает распорядок дня, режим посещения детей родителями).

Директор обязан обеспечить предоставление родителям (законным представителям) и детям полной и своевременной информации об их правах, обязанностях, условиях пребывания в лагере, а также об оказываемых лагерем услугах. Кроме того, он должен обеспечить уважительное и гуманное отношение к детям со стороны работников учреждения.

Директор несет ответственность:

  • за деятельность лагеря, включая невыполнение функций, определенных уставом лагеря;

  • жизнь, здоровье детей и работников лагеря во время нахождения в лагере;

  • нарушение прав, свобод детей и работников лагеря;

  • соответствие форм, методов и средств организации воспитательного процесса возрасту, интересам и потребностям детей;

  • качество и эффективность работы лагеря;

  • соблюдение норм охраны труда и техники безопасности, санитарных правил и норм.

    Особого внимания заслуживает ответственность директора оздоровительного учреждения в области организации питания и соблюдения санитарных правил и норм.

    В соответствие с п. 13.1 санитарно-эпидемиологических правил и нормативов "Санитарно-эпидемиологические требования к устройству, содержанию и организации работы стационарных организаций отдыха и оздоровления детей. СанПиН 2.4.4.3155-13", утв. постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 27.12.2013 № 73, в его непосредственные обязанности входит:

    • организация ознакомления персонала лагеря с санитарными правилами и нормами, контроль за их выполнением;

    • создание условий для соблюдения указанных правил;

    • прием на работу лиц, имеющих допуск по состоянию здоровья, прошедших профессиональную гигиеническую подготовку и аттестацию,контроль наличия личных медицинских книжек на каждого работника и своевременное прохождение ими предварительных и периодических медицинских обследований;

    • организацию мероприятий по дезинфекции, дезинсекции и дератизации, противоклещевых (акарицидных) обработок.

    Ответственность за организацию питания детей также возлагается на руководителя оздоровительного учреждения. Кроме того, директор лагеря утверждает примерное меню и примерный набор продуктов питания, разрешенный для передачи детям посетителями, в том числе родителями и законными представителями детей.

    Внимание

    В случаях возникновения групповых инфекционных и неинфекционных заболеваний, аварийных ситуаций в работе систем энерго- и водоснабжения, канализации, технологического и холодильного оборудования, а также других выявленных нарушений санитарных правил, которые создают угрозу возникновения и распространения инфекционных заболеваний и массовых отравлений, руководитель детского оздоровительного лагеря обязан в течение первых двух часов информировать орган, уполномоченный осуществлять государственный санитарно-эпидемиологический надзор, для принятия мер в соответствии с законодательством Российской Федерации (п. 1.12 СанПиН 2.4.4.3155-13).

Управление лагерем должно строиться на принципах, обеспечивающих государственно-общественный характер управления.

В лагере не допускаются создание и деятельность политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.

Подборка лучших материалов, для руководителей образовательных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

Скачать книгу «Управление образовательной организацией» в формате pdf >>>

1. Трудовой договор с работником: где ошибаются директора

2. Что изменилось в экзаменационной кампании в 2017 году

3. Договор подряда, который защитит интересы школы

4. Профессиональные стандарты: что уже сейчас поменять в работе заместителя директора

5. Что изменилось в системе оплаты труда в 2017 году



Мероприятия


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Электронная система

Справочная система «Образование»

Школа Менеджера образования

Рассылка



© МЦФЭР, 2017. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-37745 от 12 октября 2009 года
Menobr.ru: сайт для специалистов и управленцев сферы общего образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для работников сферы образования

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

  • доступ к 10 000+ профессиональных материалов;
  • 5 000 готовых рекомендаций педагогов-новаторов;
  • более 200 сценариев открытых уроков;
  • 2 000 комментариев экспертов к нормативным документам.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Материал только для зарегистрированных пользователей

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль