text

✎ Программа переподготовки: "Менеджмент общего образования" экспресс-курс

Справочник руководителя образовательного учреждения

Заместитель директора школы спрашивает...

  • 11 февраля 2015
  • 2798
Заместитель директора школы спрашивает...

Сохранение льготного отпуска заместителю директора присоединяемой образовательной организации при создании образовательного комплекса.Стаж работы по должности заместителя директора школы по УВР и наличие педагогической нагрузки для оформления педагогического стажа

При создании образовательного комплекса (общеобразовательной организации) встает вопрос сохранения льготного отпуска заместителям директора присоединяемой образовательной организации. Сохраняется ли отпуск, если работник переходит на другую должность (например, специалист, заместитель руководителя структурного подразделения, методист, педагог-организатор)?

ВАЖНО! Получить ответ эксперта на ваш вопрос вы можете в Электронной системе "Образование".  
Получите демо-доступ и оцените удобство работы с системой.

В соответствии с ч. 5 ст. 47 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» (далее – Федеральный закон № 273-ФЗ) педагогические работники имеют право на ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется Правительством РФ. В соответствии с ч. 4 ст. 52 Федерального закона № 273-ФЗ заместителям руководителей общеобразовательных организаций (далее – ОО), руководителям структурных подразделений и их заместителям предоставляются права, социальные гарантии и меры социальной поддержки в порядке, установленном Правительством РФ.

Если заместитель руководителя при реорганизации присоединяемой ОО был назначен на должность заместителя руководителя ОО и его деятельность связана с руководством образовательным (воспитательным) процессом или методической (научно-методической) работой, то такой работник будет иметь право на удлиненный отпуск продолжительностью 56 календарных дней в соответствии с п. 1 приложения к постановлению Правительства РФ от 01.10.2002 № 724 «О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам».

Условия предоставления и продолжительность отпусков работников образования определяется в соответствии с постановлением Правительства РФ от 01.10.2002 № 724 «О продолжительности ежегодного основного удлиненного оплачиваемого отпуска, предоставляемого педагогическим работникам» (далее – Постановление № 724). В соответствии с условиями, определенными Постановлением № 724, продолжительность отпуска работников образования зависит от места работы и занимаемой должности. При этом должны учитываться нормы, установленные примечаниями к приложению к Постановлению № 724. Таким образом, наличие права на удлиненный отпуск, а также определение его продолжительности регламентируется приложением к Постановлению № 724 с учетом примечаний к данному приложению.

В соответствии с п. 1 приложения к Постановлению № 724 заместителям директора (заведующего) ОО предоставляется отпуск продолжительностью 56 календарных дней.

В соответствии с примечанием 1 к приложению к Постановлению № 724 ежегодный отпуск продолжительностью, указанной в п. 1 приложения к Постановлению № 724, предоставляется заместителям руководителей ОО и руководителям структурных подразделений ОО в случае, если их деятельность связана с руководством образовательным (воспитательным) процессом или методической (научно-методической) работой.

Таким образом, если при реорганизации заместитель руководителя присоединяемой ОО был назначен на должность заместителя руководителя ОО и его деятельность связана с руководством образовательным (воспитательным) процессом или методической (научно-методической) работой, то такой работник будет иметь право на удлиненный отпуск продолжительностью 56 календарных дней (в соответствии с п. 1 приложения к Постановлению № 724).

В случае перевода заместителя руководителя школы на иные должности вопрос о праве на удлиненный отпуск, а также определение его продолжительности решается с учетом норм приложения к Постановлению № 724 (и примечаний к нему) в отношении «новой» должности. Так, например, в приложении к Постановлению № 724 отсутствуют должности специалиста и заместителя руководителя структурного подразделения ОО. Следовательно, данные работники не будут иметь право на удлиненный отпуск. Таким работникам продолжительность ежегодного отпуска устанавливается в соответствии с общими основаниями, предусмотренными трудовым законодательством РФ. В соответствии со ст. 115 Трудового кодекса РФ от 30.12.2001 № 197-ФЗ ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжи- тельностью 28 календарных дней.

При этом п. 1 приложения к Постановлению № 724 предусмотрено, что методисту и педагогу-организатору ОО предоставляется удлиненный отпуск продолжительностью 56 календарных дней.

Ответы на вопросы "Засчитывается ли в педагогический стаж работа по должности заместителя директора ОО по УВР? Какую педагогическую нагрузку необходимо иметь для оформления педагогического стажа?" читайте в журнале "Справочник заместителя директора школы". Подпишитесь прямо сейчас!

Пройдите повышение квалификации в «Школе менеджера образования»

Курс «Управление образовательной организацией» — это знания и навыки по управлению ресурсами, кадрами, развитием образовательной организации.

Дистанционно! Вы сами выбираете удобное время для обучения!

Подписка на статьи

Не пропустите ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь бесплатно на рассылку.

Рекомендации по теме

Повышение квалификации


Повышение квалификации для директоров школ и специалистов сферы образования

Проверьте свои знания и получите удостоверение или диплом установленного образца

Выбрать курс

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку

Подарок

Мы в соцсетях
А еще:
Мы еще не знакомы? Давайте это исправим

Пользователи, которые регистрируются на нашем сайте получают ряд преимуществ:


  • Читают статьи с закрытыми материалами;
  • Первыми узнают новости сферы образования;
  • Получают ответы экспертов об организации работы школы

Регистрация займет не более минуты.

Подарок за регистрацию - журнал «Справочник заместителя директора школы» (pdf)!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и продолжить чтение
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать шаблон документа, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам локальный нормативный акт о планировании внеурочной деятельности.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
и скачать файл
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.