Скидка 20% при подписке в декабре! ЗАБРАТЬ СКИДКУ >>>

Справочник руководителя образовательного учреждения

Рабочее время учителя, преподавателя, педагога дополнительного образования

  • 17 ноября 2010
  • 23176

Для учителей, преподавателей (кроме преподавателей вузов и ИПК), педагогов дополнительного образования и тренеров-преподавателей, нормачасов преподавательской работы за ставку заработной платы является лишь нормируемой частью рабочего времени, поскольку их должностные обязанности не ограничиваются выполнением только преподавательской работы.

Например, принятая за расчетную единицу при оплате труда учителя норма часов преподавательской работы 18 ч или 20 ч в неделю не означает, что другая педагогическая работа (работа с родителями, внеурочная воспитательная работа, методическая работа и пр.) не оплачивается, как это иногда пытаются утверждать.

Ставка заработной платы учителю выплачивается за выполнение как преподавательской работы в пределах установленной нормы часов, так и других обязанностей, предусмотренных тарифно-квалификационными (квалификационными) характеристиками и Положением об особенностях режима рабочего времени педагога и времени отдыха педагогических и других работников образовательныхучреждений, утвержденным приказом Мин­обрнауки России от 27.03.2006 № 69"Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыхапедагогических и других работников образовательных учреждений".

После установления учителям, преподавателям, педагогам дополнительного образования, тренерам-преподавателям учебной нагрузки на новый учебный год, нормируемой частью их рабочего времени будет являться установленный им объем учебной (педагогической) нагрузки, выполнение которой регулируется расписанием уроков (учебных занятий) в классах, группах, кружках, секциях, клубах и других объединениях обучающихся.

Оплата труда за учебнуюнагрузку больше или меньше нормы, устанавливаемой только с письменного согласия учителей, подлежит пропорциональному увеличению или уменьшениюпо сравнению с размером ставки их заработной платы.

Продолжительность нормируемой части педагогической работы преподавателей определяется в астрономических часах и включает в себя проводимые занятия (независимо от их продолжительности) и короткие перерывы (перемены) между ними (сноски 3 и 4 приложения к постановлению № 191). При этом количеству часов учебной нагрузки, установленной указанным работникам притарификации, соответствует количество проводимых ими занятий продолжительностью, как правило, не превышающей 45 мин.

Должностные обязанности педагогических работников (см. раздел "Локальные акты образовательного учреждения"), ведущих преподавательскую работу, конкретизированы в п. 2.3 Положения об особенностях режима рабочего времени учителя.

Работа учителей, преподавателей, педагогов дополнительного образования,тренеров-преподавателей, не связанная с проведением учебных занятий, не имеет четких границ и норм, поскольку зависит от различных обстоятельств.

Характер большей части педагогической работы, предусмотренной в п. 2.3 Положения об особенностях режима рабочего времени, позволяет сделать вывод о том, что ее выполнение осуществляется не в определенные рабочие дни недели, а рассчитывается на более длительные сроки (месяц, учебную четверть, полугодие, учебный год).

В связи с этим такая работа должнарегулироваться соответствующими планами и графиками работ. Установление каких-либо норм времени для ее выполнения, искусственно увеличивающих рабочее время учителей сверх нормируемой его части, связанной с преподавательской работой, не предусмотрено, за исключением нормы времени, определенной Положением об особенностях режима рабочего времени для дежурств во время образовательного процесса. Дополнительное образование педагогических работников на особенности режима рабочего времени не влияют.

См. другие материалы из раздела "Оплата труда работников образования"

Дополнительные материалы по данной теме:

  • Исследования в области нормирования труда педагогов
  • Оплата труда учителя, нормирование труда
  • Отличие в оплате труда на основе ставок заработной платы от оплаты труда по должностным окладам
  • Рабочее время учителя, преподавателя, педагога дополнительного образования

Пройдите повышение квалификации в «Школе менеджера образования»

Курс «Управление образовательной организацией» — это знания и навыки по управлению ресурсами, кадрами, развитием образовательной организации.

Дистанционно! Вы сами выбираете удобное время для обучения!

Подписка на статьи

Не пропустите ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь бесплатно на рассылку.

Рекомендации по теме
Школа Менеджер Образования  
Дистанционное обучение 24/7

Выгодная подписка

Самое выгодное предложение на подписку

Скидка на подписку в декабре 45%.

Забрать журналы

Мы в соцсетях
А еще:

Внимание!
Сайт предназначен только для работников образования.

Зарегистрируйтесь.
Это бесплатно и займёт менее 1 минуты!
За регистрацию на сайте для Вас сегодня — журнал «Справочник заместителя директора школы» (скачать в pdf) и самые необходимые для работы статьи:

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Присоединяйтесь к выбору Ваших коллег!
Зарегистрироваться
×
Сайт предназначен для работников сферы образования!

Чтобы скачать шаблон документа, пожалуйста, зарегистрируйтесь. Регистрация на сайте бесплатна.

А еще в подарок за регистрацию мы дарим Вам локальный нормативный акт о планировании внеурочной деятельности.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Зарегистрироваться
×
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Вы сможете скачать любые документы и получите бесплатный доступ ко всем материалам на сайте.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.