Контроль ведения, учета и хранения трудовых книжек

4922

Ответственность за организацию работы по ведению и хранению трудовых книжек в соответствии с п. 45 Правил возложена на работодателя. Возлагая непосредственную работу с трудовыми книжками на одного из своих работников, руководитель обязан контролировать эту деятельность.

Одной из форм контроля может быть систематическая (1 раз в год) проверка состояния работы с трудовыми книжками. Кроме того, участие руководителя в контроле этой работы необходимо при смене уполномоченного работника, ответственного за работу с трудовыми книжками.

Инспекция состояния работы может быть проведена лично руководителем или назначенной им комиссией по проверке. Для создания комиссии издается приказ (приложение).

При любом способе проведения проверки в ходе нее должны быть выяснены следующие вопросы:

  • наличие Приходно-расходной книги, ее состояние (т. е. внесение серий и номеров трудовых книжек и вкладышей в них, отметки о выдаче бланков, наличие печати и заверительной надписи, количество страниц);
  • наличие испорченных бланков или актов о списании и об уничтожении таких бланков;
  • соответствие количества находящихся на хранении трудовых книжек данным Книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них;
  • проверка правильности записей о приеме, переводе, присвоении квалификационных категорий, поощрениях.

Результаты работы должны быть отражены в акте или справке, где по пунктам излагается состояние работы с трудовыми книжками.

Источник: www.resobr.ru

Контроль ведения, учета и хранения трудовых книжек



Подписка на статьи

Не пропустите ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь бесплатно на рассылку.

Мероприятия


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Школа Менеджера образования

Рассылка



© МЦФЭР, 2017. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-37745 от 12 октября 2009 года
Menobr.ru: сайт для специалистов и управленцев сферы общего образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для работников сферы образования

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

  • доступ к 10 000+ профессиональных материалов;
  • 5 000 готовых рекомендаций педагогов-новаторов;
  • более 200 сценариев открытых уроков;
  • 2 000 комментариев экспертов к нормативным документам.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Материал только для зарегистрированных пользователей

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль