Правомерно ли отказывать частной школе в медицинском обслуживании школьников?

42

Вопрос

Муниципальное учреждение здравоохранения "Детская поликлиника" отказывается заключать договор на обслуживание наших детей (частное общеобразовательное учреждение) в части профилактических осмотров, плановых осмотров врачей -специалистов на базе учреждения здравоохранения или на нашей базе и вакцинации детей (согласно национальному календарю прививок) ссылаясь на то, что мы обязаны оплатить за обслуживание детей за эти услуги, т.к. мы не муниципальная школа. Мы не требуем какого-то специального медицинского обслуживания, а лишь те услуги, которые предусмотрены законодательством. Правомерно ли это?

Ответ

Профилактические осмотры и вакцинация всех обучающихся осуществляются в рамках государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи и финансируются за счет средств бюджета. Медицинская организация обязана предоставить организации медицинского работника для осуществления этой деятельности независимо от формы собственности образовательной организации.

Обоснование
Постановлением Правительства РФ от 19.12.2015 № п. 6 Порядка прохождения несовершеннолетними медицинских осмотров, в том числе при поступлении в образовательные учреждения и в период обучения в них, утвержденного Приказом Минздрава России от 21.12.2012 № 1346н).

Противоэпидемические мероприятия, осуществляемые в целях предупреждения, ограничения распространения и ликвидации инфекционных болезней, а также проведение профилактических прививок, включенных в Национальный календарь профилактических прививок, является расходным обязательством Российской Федерации, которое может быть делегировано органам власти субъектов Российской Федерации в пределах полномочий ( СП 3.3.2367-08. Организация иммунопрофилактики инфекционных болезней. Санитарно-эпидемиологические правила, утв. Постановлением Главного государственного санитарного врача РФ от 04.06.2008 № 34).

Подборка лучших материалов, для руководителей образовательных учреждений.

Статьи содержат актуальные комментарии и советы экспертов.

1. Выясняем, от чего зависит продолжительность удлиненного отпуска, что включать в расчет рабочего года и как соблюсти очередность предоставления отпуска.

2. Приводим пять шагов заместителя директора для того, чтобы учителя правильно реализовали оценочную деятельность.

3. Правильно ли Ваш педагог организует учебную деятельность школьников?



Мероприятия


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Электронная система

Справочная система «Образование»

Вебинары

Школа Менеджера образования

Рассылка




© МЦФЭР, 2016. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-37745 от 12 октября 2009 года
Menobr.ru: сайт для специалистов и управленцев сферы общего образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
×
Материал только для зарегистрированных пользователей

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль