Минтруд доложил о заработной плате работников бюджетной сферы

24 декабря 2012 638
Заработная плата бюджетников стала расти быстрее, чем заработная плата по экономике в целом
По данным за 9 месяцев 2012 года реальная зарплата работников образования – на 16,2 % (реальная заработная плата по экономике в этот период составляла 9,4 %).

Следующая индексация фонда оплаты труда, формируемого за счет средств федерального бюджета, запланирована на 1 октября 2013 года, также в размере 6 %.

В рамках реализации Указа Президента РФ от 7 мая 2012 г. № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" утверждена Программа поэтапного совершенствования систем оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях, которая предусматривает комплекс организационных, методических и контрольных мероприятий, направленных на сохранение кадрового потенциала, повышение престижности и привлекательности работы в учреждениях, обеспечение соответствия оплаты труда работников качеству оказания ими государственных (муниципальных) услуг. Системы оплаты труда будут ориентированы на достижение конкретных показателей качества и количества оказываемых государственных (муниципальных) услуг (выполнения работ), создание прозрачного механизма оплаты труда руководителей учреждений, развитие кадрового потенциала работников учреждений.

К 2013 году средняя заработная плата педагогических работников дошкольных образовательных учреждений будет доведена до средней заработной платы в сфере общего образования в соответствующем регионе. К 2018 году будут осуществлены мероприятия по повышению средней заработной платы преподавателей образовательных учреждений высшего профессионального образования и научных сотрудников, а также преподавателей и мастеров производственного обучения образовательных учреждений начального и среднего профессионального образования.

Минтрудом России подготовлен проект федерального закона "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации" (в части создания прозрачного механизма оплаты труда руководителей государственных (муниципальных) учреждений и представления руководителями этих учреждений сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера), который вносит изменения в Трудовой кодекс Российской Федерации, предусматривающие заключение трудового договора с руководителем государственного (муниципального) учреждения на основе типовой формы трудового договора.

Кроме того, в Трудовом кодексе Российской Федерации и Федеральном законе от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ "О противодействии коррупции" предлагается установить обязанность для граждан, претендующих на замещение, а также замещающих должности руководителя государственного (муниципального) учреждения, представлять учредителю сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. Представление сведений предусмотрено, начиная с доходов за 2012 год.

С целью установления соотношения средней заработной платы руководителей и работников федеральных государственных учреждений, принято постановление Правительства Российской Федерации от 26 сентября 2012 г. № 975 "О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. № 583", вступающее в силу с 1 января 2013 года. Постановлением предусматривается введение предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников учреждения в кратности от 1 до 8.



Подписка на новости

Не пропустить ни одной важной или интересной новости, подпишитесь бесплатно на рассылку. Мы будем держать вас в курсе всех новостей и событий.

Мероприятия


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Электронная система

Справочная система «Образование»

Вебинары

Школа Менеджера образования

Рассылка




© МЦФЭР, 2016. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-37745 от 12 октября 2009 года
Menobr.ru: сайт для специалистов и управленцев сферы общего образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях