Почему музыкальным руководителям не поднимается заработная плата?

16304

Здравствуйте, уважаемая редакция журнала "Справочник музыкального руководителя". Пишу вам от имени музыкальных руководителей города Сыктывкара Республики Коми. В нашем регионе сложилась такая ситуация: вышло постановление о повышении с апреля заработной платы на 30% дошкольным работникам. В документе говорится о том, что зарплата повысится у воспитателей, младших воспитателей, старшей медицинской сестры, старшего воспитателя. Музыкальным руководителям заработная плата не поднимается. Возникает вопрос: почему?

В нашу работу входит непосредственная работа с детьми. Если у воспитателей всего 25 детей, то у одного музыкального руководителя 100 детей (4 группы). И всех этих деток мы обязаны научить чисто интонировать, эмоционально читать стихи, слушать и слышать музыку, выполнять все танцевальные движения, играть на детских музыкальных инструментах, должны обучить их основам актерского мастерства. Каждый месяц для детей мы готовим различные праздники, развлечения, кукольные спектакли. Со всеми детьми мы обязаны не только проводить занятия 2 раза в неделю, но и вести индивидуальную работу. Помимо ведения непосредственно образовательной деятельности мы с детьми готовимся к различным городским фестивалям и конкурсам, которые проходят ежемесячно. Каждый день нам приходится проявлять свое творчество при составлении занятий, музыкальных номеров для выступлений и сценариев. Два раза в год мы проводим мониторинг с детьми, отслеживая уровень их развития. Это лишь малая часть того, что входит в наши обязанности, поэтому очень обидно, что нас так недооценивают. Ответьте, пожалуйста, правомерна ли описанная ситуация и куда нам обращаться, чтобы отстаивать свои права?

Источник: www.resobr.ru

Почему музыкальным руководителям не поднимается заработная плата?



Подписка на статьи

Не пропустите ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь бесплатно на рассылку.

Мероприятия


Мероприятия

Проверьте свои знания и приобретите новые

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение на подписку

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

Электронная система

Справочная система «Образование»

Вебинары

Школа Менеджера образования

Рассылка




© МЦФЭР, 2016. Свидетельство о регистрации СМИ: Эл № ФС77-37745 от 12 октября 2009 года
Menobr.ru: сайт для специалистов и управленцев сферы общего образования. Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции сайта. Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

По вопросам подписки обращайтесь: 8 800 775-4822 (звонки по России бесплатные)
По вопросам клиентской поддержки тел.: +7 (495) 937-90-82



  • Мы в соцсетях
Материал только для зарегистрированных пользователей

Чтобы продолжить чтение, пожалуйста, зарегистрируйтесь.

Это бесплатно и займет всего минуту, а вы получите:

  • доступ к профессиональным материалам и полезным сервисам;
  • статьи и готовые рекомендации по главным вопросам управления образованием;
  • шпаргалки для безошибочной работы;
  • вебинары и презентации от лучших экспертов.

А еще в подарок за регистрацию Вы получите видеолекцию «Методические и организационные аспекты введения ФГОС обучающихся с ОВЗ».

Лектор: Фальковская Л. П., начальник отдела образования детей с проблемами развития и социализации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Материал только для зарегистрированных пользователей

Зарегистрируйтесь, чтобы получить документ. Это бесплатно и займет всего минуту!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль